C’est souvent en sirotant mon café du dimanche matin que je me surprends à repenser à ce que j’ai lu dans des articles et études ici et là. Alors, pourquoi ne pas partager mon avis sur un sujet qui me tient à cœur : la productivité et les bienfaits des activités de consolidation d’équipe.
Beaucoup d’études et d’avis tendent à affirmer que les activités de « Team Building « ne sont pas toujours productives pour les entreprises. Bien entendu, ce n’est pas d’un simple coup de baguette magique que tout le monde devient soudainement un leader né, excellent en communication et en motivation, et que la collaboration au sein de l’équipe atteint des sommets comme par magie.
De nombreuses études soulignent le manque de retour immédiat après les activités de consolidation d’équipe. Souvent basées sur des indicateurs à court terme, ces études mesurent la productivité le lundi suivant l’activité. Or, ces résultats ne reflètent pas toujours l’impact à long terme sur l’équipe.
Ce qui ne se voit pas toujours le lundi matin
Bien sûr, le retour au bureau après un week-end de team building n’est pas toujours synonyme de productivité immédiate. Il est naturel qu’après des activités récréatives, les employés soient fatigués ou encore mentalement dans l’ambiance du week-end. Mais l’effet véritable du team building ne se manifeste pas instantanément.
Les bénéfices à moyen et long terme
C’est dans la durée que les effets d’une activité de consolidation d’équipe se font sentir :
- Amélioration de la communication : Une meilleure écoute et une compréhension plus fine des compétences de chacun.
- Renforcement de la cohésion d’équipe : Les liens créés durant l’activité permettent aux collaborateurs de mieux travailler ensemble, dans un climat de confiance.
- Création d’un environnement plus collaboratif : Une équipe qui se connaît mieux est plus encline à collaborer efficacement.
- Réduction du stress : En sortant du cadre de travail habituel, les participants relâchent la pression, ce qui les aide à revenir plus sereins et concentrés.
Un investissement qui porte ses fruits
Même si les effets ne sont pas visibles immédiatement, les activités de consolidation d’équipe sont un investissement dans le bien-être de l’équipe et, par extension, dans sa productivité. À long terme, elles contribuent à la rétention des talents, à l’engagement et à la satisfaction des employés.
Pitch final qui résume tout :
Si vous attendez des résultats immédiats le lundi matin après un week-end de team building, vous risquez d’être déçu. Cependant, les véritables bénéfices de ces activités se révèlent avec le temps. Une meilleure communication, une équipe plus soudée et un environnement de travail plus harmonieux valent largement cet investissement.
